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江潮電機(jī)品質(zhì)QCC專案改善一期順利結(jié)束

發(fā)布時(shí)間:2019-06-10 18:36:14 / 查看次數(shù):232

  2019年6月5日,浙江江潮電機(jī)實(shí)業(yè)有限公司舉辦品質(zhì)專案總結(jié)活動(dòng),江潮吳總、段副總,制造王總監(jiān)、品質(zhì)王總監(jiān)、高勝咨詢資深咨詢師楊衛(wèi)平老師及江潮全體管理人員共同出席了本次活動(dòng)。

  會(huì)議實(shí)況

  高勝咨詢楊衛(wèi)平老師匯報(bào)

  楊老師在會(huì)上對(duì)第一期QCC品質(zhì)專案活動(dòng)進(jìn)行匯報(bào),并總結(jié)了本次活動(dòng)的成長(zhǎng)變化,具體如下:

  1、三檢記錄從無(wú)到不全面,到填寫(xiě)規(guī)范;

  2、通過(guò)這個(gè)活動(dòng),改善了批量質(zhì)量事故發(fā)生,到目前為止沒(méi)有發(fā)生過(guò)批量質(zhì)量報(bào)廢;

  3、通過(guò)品質(zhì)培訓(xùn),員工質(zhì)量意識(shí)也得到提高,基本技能考核逐步提升。

  


  


  改善數(shù)據(jù)

  楊老師在發(fā)言中強(qiáng)調(diào),一切活動(dòng)都要堅(jiān)持,只有持續(xù)不斷的改善,高層支持,員工執(zhí)行,一定會(huì)取得可喜的成績(jī)。

  品質(zhì)王總監(jiān)發(fā)言

  品質(zhì)王總監(jiān)在總結(jié)會(huì)上發(fā)言,他表示通過(guò)此次金工專案改善的推行,跨出了車間品質(zhì)改善第一步,從中收獲了寶貴的經(jīng)驗(yàn),改善工具的掌握。通過(guò)跨部門(mén)的協(xié)調(diào),改善了平臺(tái)及部門(mén)之間的協(xié)作。同時(shí),王總監(jiān)還要求每天下午10分鐘在現(xiàn)場(chǎng)解決問(wèn)題,管理者做到三現(xiàn)主義,學(xué)習(xí)到老師的專案開(kāi)展模式。

  制造王總監(jiān)發(fā)言

  制造王總監(jiān)表示通過(guò)改善活動(dòng),把前道問(wèn)題得到有效控制,特別對(duì)批量質(zhì)量事故得到有效控制。他期望在后期也同樣開(kāi)展這類似活動(dòng),品質(zhì)檢驗(yàn)員與車間員工能把品質(zhì)問(wèn)題一次性解決到位,避免出現(xiàn)多次重復(fù)性問(wèn)題。

  制造段副總發(fā)言

  制造段副總強(qiáng)調(diào)這類改善活動(dòng)非常好,但是,不能因取得一點(diǎn)成績(jī)而驕傲,更要謹(jǐn)慎,嚴(yán)格控制,持續(xù)進(jìn)行改善,團(tuán)隊(duì)一起努力,協(xié)同作戰(zhàn)。

  吳總發(fā)言

  吳總在總結(jié)會(huì)上發(fā)表重要講話,他指出這類活動(dòng)要持續(xù)進(jìn)行,組建固定改善團(tuán)隊(duì),每個(gè)成員肩負(fù)責(zé)任明確,對(duì)問(wèn)題點(diǎn)進(jìn)行分析,改善對(duì)策實(shí)施,并將成果進(jìn)行固化。吳總還希望品質(zhì)部門(mén)牽頭,向楊老師學(xué)習(xí)請(qǐng)教這個(gè)方法,在公司復(fù)制出7-8個(gè)改善小組,讓員工真正能夠參與進(jìn)來(lái),持續(xù)3個(gè)月,再進(jìn)行PK ,實(shí)現(xiàn)從量變到質(zhì)變。

  品質(zhì)王總監(jiān)給獲獎(jiǎng)?wù)哳C獎(jiǎng)

  


  合影

  第一期的改善活動(dòng)在企業(yè)內(nèi)部反響強(qiáng)烈,得到了各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的高度認(rèn)同,看到了企業(yè)內(nèi)部的變化,取得了實(shí)質(zhì)性進(jìn)展。企業(yè)的成長(zhǎng)就是由一點(diǎn)一滴的改善開(kāi)始,只有堅(jiān)持不懈,才有可能成就新時(shí)代的江潮。

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